El SEPE quiere potenciar el empleo joven —quizá después de que la UE nos llamara la atención sobre las pobres tasas de ocupación—. Una de sus primeras iniciativas de este año fue pagarte este curso con el que luego podrás cobrar 4100 euros al mes. No obstante, la de esta semana es todavía más peculiar y necesaria: van a buscar trabajo por ti, solo tienes que cumplir un requisito para que se pongan en marcha.
El empleo joven no es el fuerte de nuestro país: Europa nos deja en ridículo
La realidad laboral para los jóvenes españoles presenta desafíos significativos. La tasa de desempleo juvenil, aunque ha disminuido, sigue siendo preocupante. Más de uno de cada tres jóvenes empleados estudian al mismo tiempo, una situación que evidencia la necesidad de conciliar trabajo y formación.
Además, las encuestas reflejan un pesimismo generalizado entre los jóvenes sobre su futuro laboral y las condiciones que encontrarán. El panorama económico deja en evidencia la fragilidad del empleo joven en España. La tasa de desempleo juvenil, que afecta a los menores de 25 años, se sitúa en el 27,9 %.
Esta cifra, aunque representa una disminución, sigue siendo un desafío significativo para la juventud española, que se enfrenta a un mercado laboral competitivo y a menudo desalentador. De hecho, nos resulta ahora más fácil comprender por qué hay nuevas ofertas de empleo que solo te piden la ESO.
En la actualidad, 1 042 500 jóvenes, con edades comprendidas entre los 16 y 29 años, se encuentran en la situación de estudiar y trabajar simultáneamente, según los datos de la EPA. Estos llamados «sisis» representan el 34 % de los jóvenes ocupados en este rango de edad.
Si estás buscando trabajo, el SEPE se pone a hacerlo contigo: esta es su nueva propuesta para ayudarte
Frente a este panorama, surge la iniciativa de Garantía Juvenil, una propuesta europea destinada a facilitar el acceso de jóvenes de 16 a 30 años al mercado laboral. La iniciativa ofrece formación gratuita, ayudas a la contratación, prácticas en empresas y oportunidades de empleo o autoempleo.
Estas oportunidades estarán disponibles después de la educación formal o en caso de desempleo. La recomendación europea establece que cada joven debe recibir una oferta en un plazo de cuatro meses desde su inscripción. Este programa establece un plazo de cuatro meses a partir de la inscripción.
El Sistema Nacional de Garantía Juvenil, creado con este propósito, funciona como un fichero donde los jóvenes, al inscribirse voluntariamente, constituyen una lista única de demanda. Esta lista está disponible para las entidades encargadas de proponer ofertas específicas.
¿Dónde tienes que inscribirte para que el SEPE busque trabajo por ti?
La clave para acceder a esta propuesta del SEPE es inscribirse en el Fondo de Garantía Juvenil, gestionado por el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Los requisitos son claros: tener nacionalidad española, ser ciudadano de la Unión o de los Estados parte del Acuerdo Económico Europeo o Suiza.
Igualmente, otro de los supuestos es ser extranjero con autorización para residir y trabajar en España. Además, es necesario estar empadronado, tener entre 16 y 30 años, no haber trabajado ni recibido acciones educativas o formativas el día anterior a la solicitud, y expresar el interés y compromiso de participar activamente.
El proceso de inscripción en Garantía Juvenil se realiza a través del Fondo de Garantía Juvenil, bajo la gestión del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Lo que debes hacer es acceder a la web oficial y consignar tus datos, para lo que deberás identificarte con Cl@ve o con tu certificado electrónico.
Una oportunidad como esta no se ve todos los días, y es que el SEPE tiene redes bastante amplias con las que darte el trabajo que estabas buscando. El empleo joven será una de las prioridades que tengan a partir de ahora, aunque no puedan dedicarse a ello al 100 %. ¿La razón? Han intentado tocar el subsidio por desempleo y han acabado creando este problema que no parece solucionarse en poco tiempo.